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Commentaires
Non mais il faut la comprendre un peu aussi... Une aphte sa fait mal
Si vous avez tant besoin d'elle, c'est un employé qu'il vous faut, pas un stage (sinon c'est un abus)
Moi, je dirai TLBM... Comment ca se fait qu'une stagiaire soit si indispensable ?? Si son poste et son travail est indispensable, ça devrait être un poste normal qui aurait du lui être proposé...avec le salaire qui va avec... Elle se serait sûrement senti + impliqué dans l'équipe... Qu'elle ai un aphte ou un gastro ne change rien, elle n'est pas motivée pour venir bosser... Que le boss de la boîte se pose les bonnes questions... On est toujours + motivé à venir bosser quand on touche un salaire que quand on est payé au lance pierres... Donc TLBM !!!!
La petite natur! Faudrai lui mettre du bicarbonate en poudre, ça marche vraiment! Mais pour son rapport de fin de stage... Ça risque de ne pas lui être favorable si le stagiaire va pas travailler juste pour un aphte...
Bouhyaa
la paivre
Moi c'est le "stagiaire dont nous avons vraiment besoin" qui me chiffonne. Faut embaucher et payer les gens et non compter sur des esclaves modernes!!!
Mots-clés
Elle est plutôt pas venu car son aphteur de la veille à duré plus longtemps que prévu !
Eh bah quoi ? Ça fait super mal un aphte ! Non mais oh. J'aurais même demandé 2 ou 3 semaines d'arrêt maladie moi..