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Commentaires
Les recruteurs savent qu'ils sont face à des gens qui ont besoin de bosser, du coup ils se sentent supérieurs et le font bien sentir parfois...
a ta place je serai pas reste la place est deja prise bah ecoute bye bye pas de temps a perdre
et tu aurais sauté les deux pieds dans le piége, c'est surement une stratégie vicieuse pour évaluer la motivation et la détermination du demandeur d'emploi. simple et trés efficace. PS: je fais des études en commerce,marketing et communication, c'est le genre d'anecdote que les profs aiment nous raconter ^^
faut faire gaffe ça peut être un petit mensonge pour voir de quoi t'es capable et si tu es vraiment motivée pour faire ce stage!
Tu ne t’appellerais pas Bouin par hasard ?
VDM Validée , Ou moins il te préviens & comme ça tu ne te demanderas pas si tu va avoir le poste ou pas à la fin de l'entretiens .
C'est peutetre pour te déstabiliser... il peut pas savoir si tu lui convient tant que n'as pas passer l'entretien, cela dit, c'est un boulet de s'y prendre comme ça!
Pour une fois qu'un embaucheur est honnête dès le début ;).
c ce qui s'appel se faire entuber et comme il faut avec sa !!
Mots-clés
Ca m'a tout l'air d'une technique pour évaluer la réaction du potentiel stagiaire, pas un refus catégorique. La question est : le postulant va t-il alors faire moins d'effort voire tout simplement partir, ou va t-il redoubler d'efforts pour prouver à l'employeur qu'il est sur le point d'embaucher la mauvaise personne.
Trop sympa ! Le mien avait carrément oublié notre entretien >_< Une demi-heure d'attente dans le couloir avant de le voir débarquer avec son café à la main, draguant la secrétaire et tout étonné de me voir là...