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Commentaires
Elbarto
24
Commentaire modéré car il ne respecte pas la charte.
Voir le commentaire quand même
leaaaah78
12
Oui on est payé pendant la formation un minimum vital pour ma part qui étais de 500...normal
Justificatif à l’appuie et non pas payer , juste indemnisé comme si on faisait rien de plus !!!! Sa change rien
zandalor
15
Ici c est 1€ (brut)/heure + les frais de déplacement et parfois un ticket resto pour le midi (mais c est rare)
Ben c'est normal, les formations rémunérées fonctionnent comme pour un emploi, tu es payé à l'heure. Dans le même principe, si tu ne vas pas bosser un après-midi ton patron ne te paieras pas ta demi-journée...
Non car là pas payer pour la formation c’est pris directement sur les droits chômage.... donc le plus important c’est un emploi et non une formation surtout quand on nous as obliger à la faire.....
Mais tu les a prévenus que tu serais absent ou pas ?
Mais du coup ta formation obligatoire c'était quoi ? Ça durait combien de temps ? Y a des trucs que je pige vraiment pas dans ton histoire.
Bien sûr que oui j’ai fournis une convocation 1 semaine avant et le jour même
Une Formation qu’on m’a imposer car tu comprend je suis au chômage depuis trop longtemps (inscrite début septembre travailler 15jours septembre et 15 octobre et début formation le 20/11) et si je la fait pas je risque la radiation parce qu’il ne faut pas que je reste à rien faire pfffff
Tu aurais du prevenir ta/ton responsable de formation de ton entretien, et oui la vie c'est pas AD La nouille
Sa as était fait et oui on est pas tous abrutis n’est ce pas ??? 2 justificatifs à l’appui et pourtant !!!????
Elbarto
24
Ils n'ont peut être pas réussi à lire...
Alors, ça t'embauche un coin ?
Ah bon ? C est pas normal ? Si tu es absente une demis journée c est normal quil ne te la paye pas non ? Peut importe la raison..
Et oui, pôle emploi te paie et te forme. Ils attendent que tu te comportes comme un salarié... Ou est le problème ?
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Ben c'est normal, les formations rémunérées fonctionnent comme pour un emploi, tu es payé à l'heure. Dans le même principe, si tu ne vas pas bosser un après-midi ton patron ne te paieras pas ta demi-journée...
Alors, ça t'embauche un coin ?