Mdrrrrr

Bien sur que c'est autorisé, moi par exemple je suis au service appel d'une grande société quand le téléphone sonne pas ( oui ca arrive ) il faut pas s'occuper et on a accés a VDM, FB, DTC ... Tant le boulot est fait rien n'ai génant :)

j'avais envie de remettre une couche : L'usage des outils informatiques doit être expliqué dans une "charte" signée par les employés. Ceci étant, il est possible d'utiliser tout outils informatiques dans "la limite du raisonnable" (donc sans en abuser) Le fait d'accorder un lecteur personnel ne doit pas être confondu avec un espace privé, ce n'est pas le cas. Par contre, on peut avoir un espace "privé" sur le lecteur personnel. Mais il doit être indiqué comme tel. Tout comme la messagerie (objet : perso, privé ou private, etc...) la prise de contrôle à distance sans prévenir l'utilisateur est : 1) à risque pour l'employeur car permettant ainsi l'administrateur informatique de voir des informations confidentielles, 2) illégales car contrevenant à la loi (31 décembre 1992 - article L.120-2 CT, elle même continuité de la loi de 6 janvier 1978) . Voici ce qu'en dit la CNIL : "Une telle utilisation n’est ni conforme au principe de proportionnalité, ni respectueuse du principe de finalité posé par la loi 'informatique et libertés' " 3) le contrôle de l'activité devant respecté l'article L.432-2-1 Bref, il y a une différence entre "je le fais tous les jours" et "j'ai le droit de le faire". La question restant posée de savoir si la personne avait été prévenue de l'usage qu'elle pouvait faire des outils informatiques. Mais l'admin est clairement en tord en agissant de la sorte. (et peu importe que son chef ou le PDG de l'entreprise le lui ait demandé... si celui-ci vous demande l'accès à un répertoire d'un utilisateur, vous ne devez pas le lui donner. Si des informations doivent être partagées, elles doivent l'être sur un disque prévu pour. En aucun cas, non plus, un utilisateur doit fournir son mot de passe à qui que ce soit, même si c'est le chef qui le demande ! Nous sommes responsables de TOUT ce qui est fait sur notre compte !)

Comme quoi il faut joindre l'utile à l'agréable ^^

c'est complètement illégal de prendre la main à distance sur un ordinateur (au travail ou dans le privé). Ceci dit le responsable du S.I a commis deux erreurs : n'avoir pas paramétrer correctement les ordinateurs pour que la prise de main à distance soit autorisée par l'utilisateur et n'avoir pas bloqué les flux Msn....

A partir de MSN j'ai compris que l'annecdote datait