Bonjour l'estime de soi
Par Lililatigresse - 05/05/2022 18:20
Par Lililatigresse - 05/05/2022 18:20
Par DédéLaCrevure - 11/02/2021 20:01 - France - Roubaix
Par Tsarine01 - 30/03/2024 14:20 - France - Bourges
Par Anonyme - 15/04/2022 16:00
Par Pasdechance89 - 07/02/2019 23:00 - France - Paris
Par Anonyme - 21/01/2023 20:20
Par Naive - 09/04/2010 10:56
Par HibouMyope - 31/12/2020 17:55
Par Le mec qui boîte - 03/07/2024 05:50 - France - Paris
Par Anonyme - 13/08/2013 21:07 - Maroc - Rabat
Par Asahi - 04/04/2018 20:00
Ta supérieure hiérarchique directe n'est sans doute pas la seule à décider, mais elle, au moins, elle t'apprécie et crois en toi. Ou alors, elle est faux-cul... et elle t'a demandé de poser ta candidature pour pouvoir mieux en mettre une autre en valeur.
ou espérant qu'elle soit prise ne plus la voir, j'avais une chef qui voulait se débarrasser de quelqu'un qu'elle lui a refait son CV, l'a préparée pour l'oral afin qu'elle est une promo sur un autre bureau. Ça a marché et tout le monde était content.
Je n'avais pas pensé à cette hypothèse.
Le n+1 de mon mari est parti, et avant de partir a dit qu'il allait tout mettre en œuvre pour que ce soit mon mari qui prenne son poste. Sauf qu'après entretiens avec les grands chefs, il est arrivé à la conclusion qu'il manquait d'expérience sur le poste en particulier. On lui a dit en gros qu'il fallait qu'il postule au même poste mais sur une plus petite entreprise, pour qu'il fasse ses armes mais qu'après il faudrait absolument qu'il revienne quelques années après pour prendre effectivement le poste de son ancien n+1. Bref, ne pas être pris pour insuffisance professionnelle, mais avoir été conseillée par son supérieur hiérarchique, c'est pas horrible, ça signifie que tu pourras avoir ce poste un jour, mais qu'il faut que tu fasses tes armes avant. Et que ton supérieur hiérarchique croit en toi.
Oui ben moi la boîte qui me dit d'aller faire mes armes ailleurs et de revenir ensuite je risque fort de rester chez la concurrence.
Oui et non. En fait le "ailleurs" c'est dans le même groupe. Il travaille dans une entreprise satellite d'un très grand groupe. Donc les armes ailleurs, c'est plutôt dans le même groupe, mais un autre satellite plus petit. Les grands chefs sont vraiment très attachés à lui, ils ne veulent pas le faire quitter le groupe. Ils veulent le voir devenir n+1, mais après avoir vraiment acquis toutes les compétences nécessaires. Depuis cet entretien, on lui a donné davantage de responsabilités et on lui donne des formations pour qu'il puisse coller un peu plus au poste de son supérieur hiérarchique.
Tu es peut être en réalité "trop" efficace a ton poste actuel... D'où les louanges de ta supérieur directe et d'où le souhait non évoqué que tu restes à ton poste.
Elle n'aurait pas insisté pour qu'elle postule à un autre poste, dans ce cas.
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Si tu ne convoitais pas le poste, c'est peut être pas plus mal de ne pas avoir été retenue.
Ta supérieure hiérarchique directe n'est sans doute pas la seule à décider, mais elle, au moins, elle t'apprécie et crois en toi. Ou alors, elle est faux-cul... et elle t'a demandé de poser ta candidature pour pouvoir mieux en mettre une autre en valeur.